Longial ist ein eigenständiges Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen für betriebliche
Altersversorgung und Vergütung.
Rund um diese Themen beraten und betreuen wir Kunden ganzheitlich und individuell.
Erfahrene Mitarbeiter:innen im Bereich der Mathematik, Aktuariat, Volks- und Betriebswirtschaft,
Arbeits-, Steuer- und Versicherungsrecht sowie erfahrene Verwaltungsfachkräfte entwickeln und
implementieren für Unternehmen und Versorgungsträger zeitgemäße Lösungen, die auf die sich ständig
ändernden Rahmenbedingungen zugeschnitten sind.
Doch wir begleiten unsere Kunden nicht nur bei der Konzeption, sondern auch bei der Durchführung der
Versorgungs- und Vergütungssysteme.
Longial leistet ganzheitliche, individuelle Beratung und Betreuung in allen Fragen der Versorgung und Vergütung.
Im Bereich Operations & Services betreuen wir sowohl externe Kunden als auch die
unterschiedlichen ERGO Gesellschaften.
Für unser engagiertes Team suchen wir Sie als
Referent Pensionsfonds (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Betreuung des ERGO Pensionsfonds AG im Hinblick auf die aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z.B. Bedeckungscheck, Bedeckungsprüfung, PSV-Testate)
- Einzelfallbearbeitung von Geschäftsvorfällen (u.a. 2nd Level Vorgangsbearbeitung)
- Koordination und Steuerung des ERGO Pensionsfonds AG mit den Schnittstellen der ERGO Deutschland
- Mitarbeit in der Weiterentwicklung des Pensionsfonds und Ausweitung des bAV Geschäftsfeldes
- Analyse von Kundensituationen und die Erarbeitung von zielgerichteten Lösungen
- Bearbeitung von aufsichtsrechtlichen Fragestellungen
Ihr Profil
- Als grundlegende Basis ist ein Studium der (Wirtschaft-)Mathematik, Betriebswirtschaft oder vergleichbare erworbene Qualifikation mit mathematischer Affinität notwendig
- Erste Berufserfahrungen in den Belangen der betrieblichen Altersversorgung oder der Lebensversicherung sind wünschenswert
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Excel, Word, Powerpoint)
- Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte und hohe kundenorientierte, verständliche Lösungskompetenz mit verhandlungssicherem Auftreten
- Selbständige, systematische sowie konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise
- Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch
Gerne möchten wir Ihnen die Chance bieten, fehlende fachliche oder persönliche Anforderungen durch gezielte Einarbeitung und/oder Schulungsmaßnahmen auszubauen. Sprechen Sie uns gerne an!
Interesse?
Bewerben Sie sich gleich online
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Wir
freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Monika Zapf
HR Talent Acquisition & Employer Branding
Talent Acquisition Managerin
Tel0911 148 1428
Monika.Zapf@ergo.de